Wyniki kwalifikacji pracowników 2017/2018

Kryteria oceny przyjęte na podstawie Procedury mobilności studentów, absolwentów i pracowników Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. Stanisława Staszica w Pile w ramach Programu Erasmus+ w roku akademickim 2017/2018

1. Kryterium formalne – czy udzielono pełnej, wymaganej odpowiedzi we wszystkich polach, a w szczególności w opisie programu wyjazdu (program zajęć/szkolenia opisany zgodnie z instrukcją zamieszczoną w formularzu) oraz w sekcji Główne cele i założenia mobilności – wnioski niespełniające kryteriów formalnych pozostały bez rozpatrzenia.
2. Kryteriuim stanowisko kierownicze / pracownik funkcyjny – kryterium premiujące w przypadku kwalifikacji do uczestnictwa w mobilności STT - kadra kierownicza Uczelni oraz osoby pełniący funkcje istotne dla jej funkcjonowania otrzymały dodatkowe 5 punktów w procesie kwalifikacji.
3. Kryterium umowa o pracę - kryterium premiujące w przypadku kwalifikacji do uczestnictwa w mobilności STA i STT, osoby zatrudnione na podstawie:
   1. umowy o pracę na czas nieokreślny otrzymują dodatkowe 5 punktów w procesie kwalifikacji,
   2. umowy o pracę na czas określny otrzymują dodatkowe 3 punktów w procesie kwalifikacji,
   3. Kolumna pracownik administracji – dane informacyjne niezbędne do celów statystycznych.
4. Kryterium podstawowe miejsce pracy - kryterium premiujące w przypadku kwalifikacji do uczestnictwa w mobilności STA i STT – osoby, dla których PWSZ w Pile jest podstawowym miejscem pracy otrzymują dodatkowe 5 punktów w procesie kwalifikacji.
5. Kryterium pierwszy wyjazd - kryterium premiujące - gwarantuje pierwszeństwo przy kwalifikacji na wyjazdy pracowników, którzy wcześniej nie uczestniczyli w programie Erasmus, a których wnioski spełniają w równym stopniu kryteria jakościowe.

Dopuszcza się możliwość dokonania przez pracownika zmiany uczelni, w której realizowana będzie mobilność pod warunkiem, że informacja o zmianie wpłynie do DWM nie później niż na 30 dni przed planowanym wyjazdem oraz, że wyjazd nie może być realizowany w kraju, w którym stawka stypendium będzie wyższa od przyznanej w procesie kwalifikacji.

Z uwagi na limit środków finansowych przyznanych PWSZ w Pile na realizację mobilności pracowników w ramach Programu Erasmus+ w roku akademicki 2017/2018 Komisja ds. ST w trosce o równość szans do uczestnictwa Programie podjęła decyzję, iż pracownicy aplikujący w bieżącym roku akademikiem otrzymać mogą tylko jedno stypendium, każdy kolejny wyjazd może być zrealizowany z grantem zerowym Programu Erasmus+.